我们都知道，在新冠肺炎全球大流行之下，各国经济停摆、商家倒闭、员工丢了工作、刚踏入社会的毕业生找不到工作。马来西亚自3月18日起落实一连串的行动管制令后，经济方面的问题也犹如排山倒海的迎面而来，压得每个人喘不过气。

疫情打乱了我们的生活，也让许多刚踏入社会的年轻人失去方向，甚至在迫于无奈之下放弃梦想。

庆幸的是，政府在过去采取了一系列的关怀援助计划，为我们度过这艰难时期。

不过，我们都深知“授人以鱼，不如授人以渔”，这一次性援助金只能帮助我们解决眼前的困难，没办法长期解决我们的经济问题。

对此，大马3大重要部门——青年体育部、工程部及人力资源部决定跨界合作，协助时下年轻人面对未来社会中的挑战，增加他们应对市场的能力，为他们提供培训，为青年创造就业机会。

政府3大部门跨界合作，推行全国学徒计划（SPN）

青年体育部长拿督斯里里查马力肯（YB Dato’ Sri Reezal Merican Naina Merican）、工程部高级部长拿督斯里法迪拉尤索夫（YB Dato’ Sri Haji Fadillah Haji Yusof）及人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南（YB Datuk Seri M.Saravanan）于今年7月22日发起并共同推展一项全国学徒计划（SPN）。

此计划为一项跨部门的合作计划，由青年和体育部实施，公开给35岁及以下青年参加，该计划宗旨在于：

1. 让学徒通过软技能训练和“在职训练”，提高应对市场能力。
2. 为青年提供有助于觅职的支持系统。
3. 协助减少青年失业率。

此计划预计将为我国青年创造多达 1 万个就业机会，有关计划也是人力资源发展基金（HRDF）“放置和训练”的概念。重点值得一提的是，目前已经有许多政府单位及私人公司加入此计划，这包括人力资源发展基金（HRDF）旗下的注册公司，以及与吉隆坡投资促进局（InvestKL）合作的公司等~因此参与计划的青年除了可以提高自身价值及能力外，还有机会加入跨国企业、官联公司及政府单位等工作。

青年和雇主皆可获得政府的补贴

【青年津贴】

• 任何换职、工作地点搬离超出100公里的学徒，每人将可获得RM600的津贴。
• 东马朋友去西马打拼，或是西马朋友去东马闯荡，每人可获得RM1000津贴。

当学徒向工作场所报到后，有关津贴将会一次性发放。除此之外，学徒还可获得免费的软技能训练，如公开演讲、写作技巧、谈判技巧、批判性思维和解决问题的技能。这是对学徒附加的价值观，也会给雇主一个正面的评价。

【雇主补贴】

• 雇主将会在每6个月获得RM600的工资补贴。
• 雇主可获得RM4,000的培训补贴。

同时间，所有参与全国学徒计划的公司，可通过社会保险机构（PERKESO）申请工资补贴及人力资源发展基金（HRDF）的培训补贴。主要条件是该公司须向社会保险机构（PERKESO）和人力资源发展基金（HRDF）注册。

截止今年11月23日，共有397人参与了有关计划，而376人已经获得了工作。共有67家公司和雇主与全国学徒计划合作，以为青年提供培训和工作。

▼▼看看他们都说了些什么▼▼

是不是觉得此项计划对我们的未来很有帮助呢？

身为年轻人，就不必怕吃苦，勇敢抓着这机会！只要你符合以下资格，皆可通过 http://perantisan.kbs.gov.my 网站进行申请。

参与全国学徒计划(SPN)条件包括：

✅马来西亚公民

✅35岁及以下青年

✅具有SPM、STPM、Diploma、Degree学历、或受政府承认的技能证书（持有外国同等学历资格皆可）

✅拥有一定的英文和国文掌握能力，能流畅的书写和交流

✅没有任何犯罪记录

✅没有破产

✅同意按照学徒计划，完成培训内容

同样地，任何欲参与此全国学徒计划的雇主或公司，也可电邮秘书处：[email protected] 或电话联系：03-88713265/3264/3463。

欲了解更多详情，可以查询青年与体育部官网及 Facebook。